2018年9月7日、エル・おおさかにて「新任担当者研修会」を開催し、20人の新任担当者が参加しました。
講義を聴講する新任担当者の皆さん
柄川理事長からの「企業における人権」「担当者の役割と任務」「身元調査等事件、土地差別調査事件」などの講話に続いて、（一社）おおさか人材雇用開発人権センター（Ｃ-ＳＴＥＰ）松本事務局長から「Ｃ-ＳＴＥＰを通じた雇用・人材養成事業について」と題して、講義がありました。
分散会では、3つのグループに分かれて「企業内での雇用・啓発の促進・活性化にどのように取り組むか」という課題でディスカッションを行ったあと、相互に発表し、課題解決に向けた情報共有をはかりました。
最後に、部落解放同盟中央本部 北口中央執行副委員長から「同企連担当者に求められること」のテーマで講演がありました。
（2018/10/11）
